OSHA Inspection: JORGE W CRUZ LOPEZ INC DBA WALLY CO MICROMOLDING

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-03-30 00:00:00

Penalty

Initial $1050.00 · Current $735.00 Reduced

General-duty citation text

la unidad
de inyeccion de las maquinas de inyeccion a 4 y 5 pies del suelo sin
proteccion contra caidas
para vertir productos en el "hoper" de la maquina.
Hubo cuatro instancias de maquinas de moldeo por inyeccion donde los
empleados tenian que
trabajar parados sobre la unidad de inyeccion para vertir productos en el
"hoper" de la maquina.
1.Maquina de Moldeado por Inyeccion, marca Nissei, modelo FS160S36ASE,
serie S16J290.
2.Maquina de Moldeado por Inyeccion, marca Kravss-Maffei AG, modelo
90-340, serie 83-
90153.
3.Maquina de Moldeado por Inyeccion, marca Arburg, modelo 305-210-700,
serie123261.
4.Maquina de Moldeado por Inyeccion, marca Arburg, modelo 305-210-200,
serie123138.
Riesgo: Empleados expuestos a caidas.
Entre otros metodos, un metodo apropiado y aceptable para corregir este
riesgo
es reparar los
motores de los "hopers" o proveer un acceso seguro tal como escaleras con
plataformas.

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-04-30 00:00:00

Penalty

Initial $1050.00 · Current $735.00 Reduced

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-03-23 00:00:00

Penalty

Initial $1050.00 · Current $735.00 Reduced

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-03-30 00:00:00

Penalty

Initial $1050.00 · Current $735.00 Reduced

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-03-30 00:00:00

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-03-30 00:00:00

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-03-30 00:00:00

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-04-30 00:00:00

Penalty

Initial $500.00 · Current $350.00 Reduced

General-duty citation text

Section 6(a) of the Puerto Rico Safety and Health Act: The employer did
not furnish
employment and a place of employment which were free from recognized
hazards that
were causing or likely to cause death or physical harm to employees in
that employees
were exposed to:
Seccion 6(a) de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Puerto Rico:
El patrono
no proveyo empleo y un sitio de empleo libre de riesgos reconocidos que
esten causando
o puedan causar muerte o dano fisico a los empleados, por cuanto empleados
estaban
expuestos a:
At Jorge W. Cruz Lopez Inc. dba Wally Co. Micromolding, the employer did
not have
a written protocol to handled domestic violence in the workplace, as
requiered by the Act
for the implementation of a Protocol to Handle Domestic Violence Situation
in
the
Workplace or Place of Employment Act No. 217 of september 29, 2006.
Hazard:  Employees exposed to domestic violence in the workplace.
One method among others to abate this hazard: develop a written protocol
to handle
domestic violence in the workplace and provide training to all the
employees, for have
knowledge and act if this situation is presented. The Women's Advocate
Office will
provide to the employer the necessary technical guidance for
implementation of the
protocol.
En Jorge W. Cruz Lopez Inc. dba Wally Co. Micromolding, el patrono no
tenia un
protocolo escrito de violencia domestica en el lugar de trabajo, requerido
bajo la Ley
para la Implementacion del Protocolo de Situaciones de Violencia Domestica
en el Lugar
de Trabajo o Sitio de Empleo, Ley numero 217 del 29 de septiembre de 2006,
y la Ley
numero 16 del 5 de agosto de 1975 segun enmendada.
Riesgo: Empleados expuestos a Violencia Domestica en el lugar de Trabajo.
Un metodo para disminuir el riesgo: Desarrollar un protocolo escrito de
violencia
domestica en el lugar de trabajo y proveer adiestramiento a todos los
empleados, para
que tengan conocimiento y actuen en caso de que se presente esta
situacion. La Oficina
de la Procuradora de la Mujer provee al patrono las guias necesarias para
la
implementacion del protocolo.

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-05-15 00:00:00

Penalty

Initial $500.00 · Current $350.00 Reduced

General-duty citation text

Section 6(a) of the Puerto Rico Safety and Health Act: The employer did
not furnish
employment and a place of employment which were free from recognized
hazards that
were causing or likely to cause death or physical harm to employees in
that employees
were exposed to:
Seccion 6(a) de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Puerto Rico:
El patrono
no proveyo empleo y un sitio de empleo libre de riesgos reconocidos que
esten causando
o puedan causar muerte o dano fisico a los empleados, por cuanto empleados
estaban
expuestos a:
At Jorge W. Cruz Lopez Inc. dba Wally Co. Micromolding, the employer did
not
provide training to his employees related to handled domestic violence in
the workplace,
as requiered by the Act for the implementation of a Protocol to Handle
Domestic
Violence Situation in the Workplace or Place of Employment Act No. 217 of
september
29, 2006.
Hazard:  Employees exposed to domestic violence in the workplace
One method among others to abate this hazard: The employer shall provide
trainning to
all establisment's employees related to handle domestic violence in the
workplace for
have knowledge and act if this situation is presented. The Women's
Advocate
Office will
provide to the employer the necessary technical guidance for
implementation of the
protocol.
En la Jorge W. Cruz Lopez Inc. dba Wally Co. Micromolding, el patrono no
proveyo
adiestramiento a sus empleados relacionado al manejo de situaciones de
Violencia
Domestica en el lugar de trabajo, requerido bajo la Ley para la
Implementacion del
Protocolo de Situaciones de Violencia Domestica en el Lugar de Trabajo o
Sitio de
Empleo, Ley numero 217 del 29 de septiembre de 2006, y la Ley numero 16
del 5 de
agosto de 1975 segun enmendada.
Riesgo: Empleados expuestos a violencia domestica en el trabajo.
Un metodo para disminuir el riesgo: El patrono tiene que proveer
adiestramiento a todos
los empleados del establecimiento realcionado con el manejo de situaciones
de
Violencia
Domestica en el lugar de trabajo. La Oficina de la Procuradora de la Mujer
provee a los
patrono las guias necesarias para la implementacion del protocolo.

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-04-30 00:00:00

Penalty

Initial $300.00 · Current $210.00 Reduced

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-03-09 00:00:00

Penalty

Initial $300.00 · Current $210.00 Reduced

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-03-09 00:00:00

Penalty

Initial $300.00 · Current $210.00 Reduced

Issued

2010-03-04 00:00:00

Abate by

2010-05-15 00:00:00

Penalty

Initial $300.00 · Current $210.00 Reduced