OSHA Inspection: DE ESC JAIME A COLLAZO DEL RIO

Issued

Jul 17, 2009

Abate by

Aug 12, 2009

Penalty

Initial $5,000 · Current $5,000

Issued

Jul 17, 2009

Abate by

Aug 12, 2009

Penalty

Initial $5,000 · Current $5,000

Issued

Jul 17, 2009

Abate by

Aug 12, 2009

Penalty

Initial $500 · Current $500

General-duty citation text

Section 6(a) of the Puerto Rico Occupational Safety and Health Act:  The
employer did not
furnish employment and a place of employment which were free from
recognized hazards that
were causing or likely to cause death or physical harm to employees in
that employees were
exposed to lack of knowledge of the handling of domestic violence
situations in the workplace:
Seccion 6(a) de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Puerto Rico:
El patrono no
proveyo empleo y un sitio de empleo libre de riesgos reconocidos que esten
causando o que
puedan causar muerte o dano fisico a los empleados, por cuanto empleados
estaban expuestos
a falta de conocimiento para el manejo de situaciones de violencia
domestica en su area de
trabajo:
The Department of Education - Jaime A. Collazo del Rio School in Morovis,
did not have a
written protocol to handle domestic violence in the workplace, as required
by the Act for the
Implementation of a Protocol to Handle Domestic Violence Situations in the
Workplace or Place
of Employment, Act No. 217 of September 29, 2006.
Among other methods, one feasible and acceptable abatement method to
correct this hazard is
to develop a written protocol to handle domestic violence in the
workplace. Information is
available at the Women's Advocate Office, A Guide for Employers: Domestic
Violence in the
Workplace and other references provided during inspection.
Hazard: Fatalities, injuries, and illnesses related to domestic violence
in the workplace.
El Departamento de Educacion - Escuela Jaime A. Collazo del Rio en
Morovis, no tenia un
protocolo escrito para el manejo de violencia domestica en el lugar de
trabajo como es requerido
por la Ley para la Implantacion de un Protocolo para Manejar Situaciones
de Violencia
Domestica en Lugares de Trabajo o Empleo, Ley Num. 217 del 29 de
septiembre de 2006.
Entre otros metodos, un metodo de correccion factible y aceptable para
corregir este riesgo es
desarrollar un protocolo escrito para el manejo de violencia domestica en
el lugar de trabajo. La
informacion esta disponible en la Oficina de la Procuradora de las
Mujeres, Una Guia para
Patronos: Violencia Domestica en el Lugar de Trabajo y otras referencias
provistas durante la
inspeccion.
Riesgo: Fatalidades, lesiones y enfermedades relacionadas a incidentes de
violencia domestica
en el lugar de trabajo.a

Issued

Jul 17, 2009

Abate by

Aug 12, 2009

Penalty

Initial $500 · Current $500

General-duty citation text

Section 6(a) of the Puerto Rico Occupational Safety and Health Act:  The
employer did not
furnish employment and a place of employment which were free from
recognized hazards that
were causing or likely to cause death or physical harm to employees in
that employees were
exposed to lack of knowledge of the handling of domestic violence
situations in the workplace:
Seccion 6(a) de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Puerto Rico:
El
patrono no
proveyo empleo y un sitio de empleo libre de riesgos reconocidos que esten
causando o que
puedan causar muerte o dano fisico a los empleados, por cuanto empleados
estaban expuestos
a falta de conocimiento para el manejo de situaciones de violencia
domestica en su area de
trabajo:
The Department of Education did not provide training to the employees of
the Jaime A. Collazo
del Rio School in Morovis, related to the written protocol for the
handling of domestic violence
in the workplace which is required by the Act for the Implementation of a
Protocol to Handle
Domestic Violence Situations in the Workplace or Place of Employment, Act
No. 217 of
September 29, 2006.
Among other methods, one feasible and acceptable abatement method to
correct this hazard is
provide training to all establishment's employees related to a written
protocol for the handling
of domestic violence in the workplace.
Hazard: Fatalities, injuries, and illnesses related to domestic violence
in the workplace.
El Departamento de Educacion no proveyo adiestramiento a los empleados de
la Escuela Jaime
A. Collazo del Rio de Morovis, relacionado al protocolo escrito para el
manejo de violencia
domestica en el lugar de trabajo que es requerido por la Ley para la
Implantacion de un
Protocolo para Manejar Situaciones de Violencia Domestica en Lugares de
Trabajo o Empleo,
Ley Num. 217 del 29 de septiembre de 2006.
Entre otros metodos, un metodo de correccion factible y aceptable para
corregir este riesgo es
proveer adiestramiento a todos los empleados del establecimiento
relacionado al protocolo escrito
para el manejo de violencia domestica en el lugar de trabajo.
Riesgo: Fatalidades, lesiones y enfermedades relacionadas a incidentes de
violencia domestica
en el lugar de trabajo.a

Issued

Jul 17, 2009

Abate by

Jul 29, 2009

Issued

Jul 17, 2009

Abate by

Aug 12, 2009