OSHA Inspection: DE ESCUELA FRANCISCO OLLER

Issued

Jan 21, 2009

Abate by

Feb 17, 2009

Penalty

Initial $1,500

General-duty citation text

Section 6(a) of the Puerto Rico Occupational Safety and Health Act:  The
employer did not
furnish employment and a place of employment which were free from
recognized hazards that
were causing or likely to cause death or physical harm to employees in
that employees were
exposed to:
Seccion 6(a) de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Puerto Rico:
El patrono no
proveyo empleo y un sitio de empleo libre de riesgos reconocidos que esten
causando o que
puedan causar muerte o dano fisico a los empleados, por cuanto empleados
estaban expuestos
a:
At the DE Francisco Oller School, the teachers were performing educational
task, took
care of groups of on 20 students by group. The air conditioning system, in
the library
10:00
am the temperature exceeded the recommended range (73-79 fahrenheit
degrees)
established in ANSI/ASHRAE 55-1992, Table 3.
1- Commerce Room's86.7 F4- Chemical Room's82.76 F
2- Marketing Room's86.1 F5- Physics Room's82.94 F
3- Library88.1 F
Hazard: Heat stress.
Among other correction methods, a feasible and acceptable abatment method
to correct
this hazard is repair the air conditioning system.
En el DE escuela Francisco Oller, los maestros realizaban labores de
docencia, atendian
grupos de sobre 20 estudiantes por grupos. En varios salones incluyendo la
biblioteca del
edificio nuevo de vocacional, el sistema de acondicionador de aire no
estaba funcionando.
Los salones contaban con ventanas tipo guillotina, este sistema impedia la
circulacion
adecuada de aire. Aun cuando habia abanicos, aproximadamente a las 10:00am
se
tomaron medidas de temperatura que sobrepasaron los valores recomendados
de (73-79
grados "fahrenheit") segun establecido en el ANSI/ASHRAE 55-1992, Tabla 3.
1- Salon de Comercio86.7 F4- Salon de Quimica82.76 F
2- Salon de Mercadeo86.1 F5- Salon de Fisica82.94 F
3- Biblioteca88.1 F
Riesgo: Estres por calor.
Ademas de otros metodos, un metodo de correccion factible y aceptable para
corregir
este riesgo es reparar el sistema de aire acondicionado.

Issued

Jan 21, 2009

Abate by

Feb 17, 2009

Penalty

Initial $2,000

General-duty citation text

Section 6(a) of the Puerto Rico Occupational Safety and Health Act:  The
employer did not
furnish employment and a place of employment which were free from
recognized hazards that
were causing or likely to cause death or physical harm to employees in
that employees were
exposed to:
Seccion 6(a) de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Puerto Rico:
El
patrono no
proveyo empleo y un sitio de empleo libre de riesgos reconocidos que esten
causando o que
puedan causar muerte o dano fisico a los empleados, por cuanto empleados
estaban expuestos
a:
At the DE Francisco Oller School, the teacher was performing educational
task that
included teaching, grading exams and couseling student. In the Biology
room was
observed a ceiling fan and lamp were hanging unstably. This situation that
can cause the
loosening and cause physical damage to the employee.
Hazard: Hits.
Among other correction methods, a feasible and acceptable method to
correct this hazard
is repair the lamp and ceiling fan.
El el DE Escuela Francisco Oller, la maestra estaba realizado labores de
docencia que
incluian dar clases, corregir examenes y orientar estudiantes. En el salon
de Biologia se
observo un abanico y una lampara de techo colgando inestablemente.
Situacion que puede
ocasionar el desprendimiento y causarle dano fisico a la empleada.
Riesgo: Golpes.
Ademas de otros metodos, un metodo de correccion factible y aceptable para
corregir es
reparar el abanico y la lampara.

Issued

Jan 21, 2009

Abate by

Feb 17, 2009

Penalty

Initial $500

General-duty citation text

Section 6(a) of the Puerto Rico Occupational Safety and Health Act:  The
employer did not
furnish employment and a place of employment which were free from
recognized hazards that
were causing or likely to cause death or physical harm to employees in
that employees were
exposed to:
Seccion 6(a) de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Puerto Rico:
El patrono no
proveyo empleo y un sitio de empleo libre de riesgos reconocidos que esten
causando o que
puedan causar muerte o dano fisico a los empleados, por cuanto empleados
estaban
expuestos
a:
At DE Francisco Oller School, the employer did not have a written protocol
to handle
domestic violence in the workplace, as required by the Act for the
Implementation of a
Protocol to Handle Domestic Violence Situations in the Workplace or Place
of
Employment, Act No. 217 of 2006.
Hazard: Fatalities, injuries, and illnesses related to domestic violence
in the workplace.
Method to abate the hazard: Develop a written protocol to handle domestic
violence in
the workplace and provide training to all the employees.  Information is
available at the
Women's Advocate Office, A Guide for Employers: Domestic Violence in the
Workplace
and other references provided during the inspection.
En DE Escuela Francisco Oller, el patrono no tenia un protocolo escrito
para
manejar
situaciones de violencia domestica en el sitio de trabajo, como lo
requiere la Ley para
la Implementacion del Protocolo para Manejar Situaciones de Violencia
Domestica en el
Sitio de Trabajo, Ley Num. 217 del 2006.
Riesgo: Fatalidades, lesiones, y enfermedades relacionadas a la violencia
domestica en
el sitio de trabajo.
Metodo de corregir el riesgo: Desarrollar un protocolo escrito para el
manejo de la
violencia domestica en el sitio de trabajo y proveer adiestramiento a
todos los empleados.
Hay informacion disponible en la Oficina de la Procuradora de la Mujer,
Una Guia para
Patronos: Violencia Domestica en el Sitio de Trabajo, y otras referencias
provistas
durante la inspeccion.

Issued

Jan 21, 2009

Abate by

Mar 10, 2009

Penalty

Initial $3,000