OSHA Inspection: JCA

Issued

Oct 21, 2009

Abate by

Nov 17, 2009

Penalty

Initial $500

General-duty citation text

Section 6(a) of the Puerto Rico Occupational Safety and Health Act:  The
employer did not
furnish employment and a place of employment which were free from
recognized hazards that
were causing or likely to cause death or physical harm to employees in
that employees were
exposed to:
Seccion 6(a) de la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo de Puerto Rico:
El patrono no
proveyo empleo y un sitio de empleo libre de riesgos reconocidos que esten
causando o que
puedan causar muerte o dano fisico a los empleados, por cuanto empleados
estaban expuestos
a:
At the Junta de Calidad Ambiental', employees performed works, such as
provide
information, write reports, evaluate documents and use computers, among
others.  The
employer did not provide training about the protocol to handle domestic
violence
situations in the workplace, as requires the Act. No. 217 of 2006 for the
Implementation
of a Protocol to Handle Domestic Violence Situations in Workplaces or
Employment.
Hazard:  Exposition to domestic violence situations in the workplace.
Method to abate:  Provide training of the written protocol to handle
domestic violence
situations in the workplace.  Information and guides for the development
of the work
plan for the implementation of the protocol were provided during
inspection and are
available at the Women's Advocate Office.
En la Junta de Calidad Ambiental, empleados realizaban trabajos, tales
como proveer
informacion, redactar informes, evaluar documentos y usar computadoras.
El patrono
no proveyo adiestramiento sobre el protocolo para manejar situaciones de
violencia
domestica en el lugar de trabajo, como lo requiere la Ley Num. 217 de 2006
para la
Implementacion de un Protocolo para Manejar Situaciones de Violencia
Domestica en
Lugares de Trabajo o Empleo.
Riesgo:  Exposicion a situaciones de violencia domestica en el lugar de
trabajo.
Metodo de corregir:  Proveer adiestramiento sobre el protocolo para
manejar situaciones
de violencia domestica en el lugar de trabajo.  Informacion y guias para
el desarrollo del
plan de trabajo para la implantacion del protocolo fueron provistas
durante la inspeccion
y estan disponibles en la Oficina de la Procuradora de las Mujeres.ora